在孟津县参加党群活动的心得
 日期:2018-04-20   浏览:1608   来源:红色教育培训  返回列表

受“负面”影响。在我们实际工作中、确实有少数的党员、干部不能以身作则,极端个人主义思想严重,遇到困难就躲,见到好处就来,生活上不检点,工作上不务实,这对我们的党组织“负面”影响极大,给党员的教育工作带来了难度。

教育内容空洞,党员教育内容单一。基层党员教育工作不是从实际出发,不是从我们的生产经营落点出发,而是照本宣科、照章念“经”,应付差使,讲一些脱离实际的套话和大道理。比如,在上党课时,主讲人不理解、不掌握,而是照报纸或杂志读一遍或抄一遍,就算上了党课,使大家听了非常厌倦,枯燥无味,不能起到教育的目的,没有实际意义。另外,党员教育出现忽冷忽热的局面。上面喊一喊,下面抓一抓;没有形成制度,即使形成制度后,也不执行,应付了事。在教育过程中,不看党员文化层次,年龄结构和职业,一律上大课,有些领导者认为党课教育就是上课。


党群活动

6月1日下午,我市举行了“不忘初心、牢记使命”主题教育动员大会。市委书记、市委“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组组长xx在作动员讲话时强调,要深入学习贯彻总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话精神,紧密结合xx实际,全面落实党ZY关于主题教育的目标要求,把不忘初心的标尺立起来,把牢记使命的责任扛起来,把党员的先锋形象彰显出来,把党组织的战斗堡垒作用发挥出来,确保主题教育高质量开展。

不忘初心、牢记使命,是贯彻党的十九大精神的重要举措。党的十九大是在全面建成小康社会决胜阶段、CN特色社会主义进入新时代的关键时期召开的一次十分重要的大会。党的十九大报告,高举旗帜、高瞻远瞩、继往开来,是我们党迈进新时代、开启新征程、谱写新篇章的政治宣言和行动指南。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,铭记“为CN人民谋幸福,为中华民族谋复兴”的“初心”和“使命”,是学习贯彻党的十九大精神的重要举措,是激励我们共产党人不断前进的根本动力。

政务礼仪是现代政务活动中经常用到的礼仪方式,政务礼仪不仅体现了党员干部和广大职工的思想水平、文化素养以及交际能力,还体现出了其所在单位、组织的形象,甚至是一个GJ的文明程度的真实反映,进行政务礼仪培训对于党员干部和广大职工的素养提高是十分有必要的。无论是何种礼仪,其实质都是为了体现出对他人的尊重。在政务活动中,运用大方得体的政务礼仪对他人表示尊重是非常重要的。比如,在政务活动中要认真聆听他人演讲,不要大声喧哗;有群众来访时要热情接待,不要趾高氣扬。特别是事业单位的部分职工在面对群众时爱搭不理,不尊重他人,不但没有充分运用政务礼仪,还给单位的形象抹黑。这种情况就更加突出了政务礼仪培训的重要性。

礼仪的一个重要目的是为了约束人们的行为举止,政务礼仪也不例外,它规定了政务人员在特定的场合需要表现出特定的行为举止,比如,公务场合的穿戴要大方得体,不要花里胡哨;有客人拜访时要起立迎接等等。礼仪中的规范约束可以让特定的人员在特定的场合表现出与其身份符合的行为举止。政务活动开展的目的需要通过人与人的交流来实现,而政务礼仪是促进政务活动中人际关系的润滑剂,在随着社会的不断进步,企事业单位的政务活动日趋增多,这就要求党政干部以及广大职工能够在政务活动中充分利用政务礼仪开展相关的政务活动,从而维护个人以及单位的良好形象,确保在政务活动中取得良好沟通效果。在政治文明不断推进的历史背景下,对企事业单位的党员干部和广大职工进行政务礼仪培训,倡导学礼、知礼、用礼是提高职工素养的重要手段。

自身的思想政治素质,知识素质和能力素质得到了提升。作为一名基层支部书记,首先必须要有政治上的坚定性,有良好的思想作风和道德品质,要带头学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,学习和理解社会主义核心价值体系的建设;增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。牢固树立共产主义的理想信念,自觉有效地贯彻执行党的政策方针。在平日里,要多关心国际国内大事,关心时事政治,不断加强自身修养,提高理论水平,提高思想觉悟,提高工作能力和业务水平。只有思想觉悟提高了,良好的学习风气树立了,党员在各项工作中的先锋模范作用才能进一步得到发挥,并在党支部的统一领导下,积极带头,严以律己,做好本职工作。更多党群活动

坚持“三会一课”制度,支部书记应带领党员共同学习,提升党员的整体素质。作为一名支部书记,党支部应坚持“三会一课”制度,并以此在支部大力宣传和执行党的各项决议、政策以及上级党委的各项决定和政策,加强对党员的教育作用,提升全体党员的理论素养,使其更加深刻了解我党,大力提倡党员以理论指导实际,在日常的工作、学习中用自己的实际行动诠释自身对党规党章的具体解读,积极组织党员和职工群众参与支部的各项管理工作中,树立集体荣誉感和归属感,全员一条心。对于积极向党组织靠拢的员工,应多加强教育和正确引导,并采用公平、公正、公开的形式,从中选出优秀的职工成为入党积极分子进行重点培养,严格按照规范程序发展党员。在工作中树立先进典型,提升队伍的积极性和工作热情。


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